Simulation Recrutement
Boostez vos recrutements avec notre simulation immersive et gagnez en efficacité
Une simulation immersive pour mieux apprendre !
Expérimenter pour mieux recruter
Trouver le bon candidat ne se résume pas à éplucher des CV ou à enchaîner des entretiens. Un recrutement efficace, c’est l’art d’évaluer bien plus qu’un parcours : c’est comprendre les dynamiques humaines, tester les compétences en situation réelle et garantir une intégration réussie. Or, comment être sûr qu’une personne s’épanouira et apportera une vraie valeur ajoutée à l’équipe ?
C’est là qu’intervient la simulation de recrutement. En plongeant candidats et recruteurs dans des mises en situation immersives, elle permet d’aller au-delà des discours convenus pour observer les réactions, les prises de décision et les capacités d’adaptation. Grâce à des formats variés – en salle, en ligne ou hybrides – cette approche offre un cadre sécurisé où chacun peut expérimenter, apprendre et affiner sa perception du potentiel humain.
Loin d’être un simple jeu, la simulation devient un outil stratégique : elle aide à détecter les talents, à réduire les erreurs de casting et à bâtir des équipes réellement complémentaires. Car en matière de recrutement, l’anticipation fait toute la différence.
Echanger avec un expert sur votre projet
Nous vous proposons un RDV en visio pour échanger sur votre contexte, le budget, les modalités et les possibilités offertes par un serious game avec Urban Gaming.
Ce RDV de 15 minutes a pour objectif de proposer une première base d’échange et ainsi valider les axes de collaboration communs en vue de l’animation ou la cocréation d’une simulation
Les avantages d'une simulation sur le recrutement
Apprendre en expérimentant, s’adapter en situation réelle, transformer des compétences en réflexes : c’est toute la puissance des simulations interactives en entreprise. Chez UrbanGaming, nous concevons des expériences immersives où chaque décision compte, où l’erreur devient un levier d’apprentissage, et où la théorie prend vie dans des mises en situation engageantes.
Pourquoi se contenter d’écouter quand on peut tester, analyser et ajuster en temps réel ? Nos serious games, escape games professionnels et simulations numériques plongent les participants dans des scénarios concrets, les confrontant aux défis de la gestion de crise, de la cybersécurité, du management ou encore de la communication interpersonnelle. Chaque expérience est un terrain d’entraînement où la prise de décision et la réflexion stratégique se renforcent durablement.
Loin des formations traditionnelles, notre approche repose sur une pédagogie active : apprendre en faisant, expérimenter sans risque et évoluer en temps réel. En mêlant engagement et réalisme, nous ancrons les apprentissages dans le quotidien professionnel, rendant les compétences plus opérationnelles et plus instinctives. Avec UrbanGaming, l’apprentissage devient une aventure, et chaque mise en situation une opportunité de progresser.
L'équipe UrbanGaming
Avec 14 ans d’expérience dans la conception de Simulation sur le Recrutement, nous offrons une approche innovante de la gamification, à mi-chemin entre Serious Game et Team Building.
Notre équipe de 15 collaborateurs s’appuie sur une solution technique interne éprouvée, développée et optimisée par notre propre département d’IT et Game Design.
Fort de ce savoir-faire, nous avons déjà créé plus de 500 jeux, alliant créativité, technologie et expertise, pour des expériences immersives et mémorables.
