Cas Jeu d’influence – Gestion de crise

Un serious game pour maîtriser la communication de crise

serious game - cas inspirant - miniature - exemple
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Description du jeu

La communication de crise est un exercice complexe qui implique tous les aspects de la communication institutionnelle, allant des relations presse à la publicité en passant par la communication interne. C’est une compétence délicate à maîtriser, et pourtant, elle est essentielle pour toute entreprise ou institution confrontée à des situations difficiles.

L’objectif de ce texte est de vous présenter un outil innovant et passionnant pour apprendre à gérer la communication de crise. Ce jeu interactif met le joueur dans la peau de Louis Esmond, PDG de l’entreprise Habinat spécialisée dans la construction écologique. L’entreprise a développé un béton révolutionnaire, lui permettant de dominer le marché de la construction immobilière. Toutefois, un événement tragique – le suicide de l’ingénieur Mickael Billat, responsable du développement du béton nouvelle génération – vient bouleverser l’entreprise et provoquer une crise médiatique sans précédent.

Dans ce contexte chaotique, le joueur est accompagné de Patrick Luaud, un conseiller en communication réputé, pour affronter la tempête médiatique. Bien que ce spin doctor donne des conseils sur la manière de communiquer, c’est finalement le joueur qui prend les décisions et influence le déroulement de l’histoire. Malheureusement, l’honnêteté n’est pas toujours la meilleure stratégie à adopter.

Le jeu présente des graphismes rappelant la bande dessinée et une interface minimaliste. Ces éléments sont essentiels pour progresser à travers les six chapitres du jeu. À chaque étape, les choix du joueur sont comparés à ceux des autres participants en ligne.

“Jeu d’influence” est captivant et offre un aperçu de la pression ressentie lorsqu’une situation prend une tournure tragique. Alors qu’il existe peu de moyens pour se préparer à la mise en place d’une stratégie de communication de crise, ce serious game s’avère être un outil précieux.

D'autres cas de serious game sur la gestion
Jeux serieux - exemple France 5 -Gestion de crise communication

Plus d'infos sur ce serious game !

Sans titre (24)

Objectif du jeu

Apprendre à gérer la communication de crise à travers un serious game

Sans titre (25)

Joueurs cible

Professionnels de la communication, entreprises et institutions confrontées à des crises

Sans titre (26)

Axes de motivation

Interactivité, immersion, prise de décision, gestion de la pression

icone illustratives

Distribution et promotion du jeu

Disponible sur le net

icone illustratives (2)

Garantie d'une expérience engageante

Scénario réaliste, graphismes de type bande dessinée, interface minimaliste, choix influents

icone illustratives (3)

Evaluation et récompense des joueurs

Comparaison des choix avec les autres participants en ligne

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Un jeu pour s’approprier le mode d’organisation lié au télétravail et à l’agilité.

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Un jeu pour s’approprier le mode d’organisation lié au télétravail et à l’agilité.

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  • Serious game présentiel 📍
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Découvrez un mini-jeu pour sensibiliser vos collaborateurs au développement durable !

  • module de 20 minutes
  • en distanciel
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